עובדי יוניליוור גויסו לסיעור מוחות למציאת דרכים לסייע להשגת יעדי החברה בנושאי קיימות
28.10.15 | מערכת פורטל HRus
ביוניליוור רואים הלימה בין פעילות החברה, כחלק מתכנית הקיימות שלה ומשימות חברתיות שמותגי החברה מובילים, לבין היעדים הגלובאליים בנושאי קיימות שנוסחו בועידת האו"ם לפיתוח בר-קיימא. לתפיסת החברה, ליעדים שנוסחו יש השפעה משמעותית על הצמיחה העסקית של החברה, וכי על החברה להיות חלק מהשינוי בשותפות ממשלות, ארגונים וחברות אחרות.
בהתאם לכך, ערכה יוניליוור פעילות עובדים שמטרתה למצוא דרכים בהן עובדי החברה יכולים לעזור בהעלאת המודעות ובנקיטת פעולות יום-יומיות להשגת היעדים.
לקריאת הכתבה המלאה באתר HRus- לחצו כאן.