אינטל ישראל מגדילה את תקציב התרומות וממקדת אותן בשלושה תחומים מרכזיים: חינוך, בריאות ורווחה. החברה גם מרחיבה את התמיכה בעובדים באמצעות אתר ייעודי עם תכנים, קורסים והעשרות.
בימים כתיקונם, אינטל ישראל היא חברה המתאפיינת במחויבות חברתית וקהילתית עמוקה - התרומה לקהילה בשנת 2019 הסתכמה בכ-20 מיליון ₪ ועובדי אינטל תרמו כ-60,000 שעות התנדבות. בימי משבר הקורונה, אינטל מעמיקה את מחויבותה ותומכת במלחמה בנגיף בחזיתות שונות.
"אנו מצויים בעיצומה של תקופה מאתגרת, אך לצד האתגר הגדול יש בפנינו הזדמנות לחזק את החוסן החברתי שלנו. כשהבריאות ניצבת בראש סדר העדיפויות, עלינו לזכור שחברה בריאה נמדדת גם ביכולת ההתגייסות והערבות ההדדית בשעת משבר. אינטל נרתמת למאמצי הסיוע והתרומות למאבק בנגיף הקורונה בכל רחבי העולם וכאן בישראל אנו עומדים לצד הקהילות המקומיות שלנו, בדגש על תחומי החינוך, הבריאות והרווחה, אותם סימנו כתחומים בהם תרומתנו והשפעתנו תוכל להיות משמעותית במיוחד."
חב"רים לעת משבר - אינטל למען חינוך בריאות ורווחה:
על מנת להצליח ליצור השפעה משמעותית, החברה בחרה להתמקד בשלושה תחומי סיוע: חינוך, בריאות ורווחה (חב"ר). תוכנית תרומות מיוחדת עליה הודיעה קרן אינטל העולמית, מקצה שני מיליון דולר תרומה כנגד שני מיליון דולר שייתרמו על ידי העובדים בכל רחבי העולם. כאן בישראל החברה קראה לעובדיה לתרום לגופים ועמותות משלושת תחומי המיקוד שנבחרו: תרומה למד"א לחיזוק הצוותים הרפואיים באמצעות אספקת ציוד מגן, ערכות כונן וערכות בדיקה לקורונה; תרומה לבית יציב (קרן רש"י) ובשותפות עם משרד החינוך עבור תוכנית בפריפריה לילדים מעוטי יכולת והקמת מוקד וירטואלי שיפעל בעשרות יישובים ובקרב אלפי תלמידים בכיתות ט'-יב ויספק מענה לימודי, תוך התמקדות בחיזוק לקראת בחינות הבגרות במתמטיקה, אנגלית, פיזיקה וכימיה; תרומה לעמותת לתת לאספקת מוצרי מזון והיגיינה למשפחות מעוטות יכולת, ניצולי שואה וקשישים.
בכל אחד משלושת התחומים – חינוך, בריאות ורווחה, מתקיימות פעילויות נוספות לתרומה ותמיכה, חלקן אף מערבות התנדבות עובדים מהבית:
פעילות עבור העובדים ובני משפחתם:
אינטל ממשיכה כל העת לבחון דרכים נוספות בהן היא יכולה להעמיק את הסיוע בשלושת תחומי המיקוד הללו, עם התאמות "תוך כדי תנועה" ועל פי הצרכים המשתנים של המשבר ואופיו הדינמי.
תרומות בידע, יכולות וכסף, ומינוף יוזמות עובדים לתמיכה בקהילה. מיקרוסופט ישראל ממנפת יוזמות של עובדים לתמיכה בעסקים קטנים ובצוותים רפואיים. החברה גם רותמת את הידע
שימוש בטכנולוגיות להתמודדות עם המשבר תוך שמירה על המשכיות עסקית. התעשייה האווירית רותמת את היכולות והטכנולוגיות לסיוע בפתרון המשבר, כדוגמת ייצור מכונות הנשמה במפעל טילים.
המשך העסקת כלל העובדים בשכר מלא ותמיכה בלקוחות מוסדיים. דורות מוצרי שום ותיבול ממשיכה להעסיק את עובדי החברה בשכר מלא, כולל עובדים שהיקף עבודתם הצטמצם
