על עובדים מנהיגים וכישורים לעולם העבודה המשתנה | מפגש עמיתים בחברת אסם
מפגש נוסף במסגרת התכנית המשותפת לתבת ג'וינט ישראל ומעלה לקידום ותמיכה בעובדים.
את המפגש יפתח איציק צאיג, מנכ"ל אסם, על תפיסתו בנושא התמיכה בעובדים. בהמשך נכיר את תפיסת ה leadership development שמובילים באסם; ניחשף למודל ליצירת מנהיגות מיטבית אותו מנסים ליישם באסם כחלק מההשקעה שלהם בפיתוח אישי ומקצועי של העובדים ובהטמעת התנהגויות מנהיגותיות, המסייעות בחיבור העובדים לארגון בכל הדרגים בחברה. באמצעות יישום התנהגויות אלו, העובדים באסם – נסטלה מקבלים הערכה, הוקרה, פידבק, פיתוח אישי ומקצועי, Coaching ואופק מקצועי.
בחלק השני של המפגש נכיר את תפיסת ה Life Long Learning – כתפיסה מארגנת לפיתוח קריירה ולהתמודדות עם עולם העבודה המשתנה. נחשף למודל חדשני של התערבות למידה לאורך החיים בתכנית מסלולי קריירה עם עסקים; נציץ ונתנסה במודל כישורים התומך בפיתוח יכולות למידה ופיתוח קריירה ונבחן את המשמעויות לעסקים.